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    穩住高校畢業生就業基本盤
    2020-06-15 作者: 陳濤 來源: 經濟參考報

      應對新冠肺炎疫情對高校就業市場前所未有的沖擊,需要全社會共同努力。在擴大基層招聘同時,也要積極采取市場化社會化用工方式,加強心理輔導,鼓勵靈活就業,提供不斷線就業服務,努力開通社會高校就業直通車,使今年步入社會的高校畢業生,成為我國經濟高質量發展的生力軍。

      疫情使全球經濟陷入停滯以及衰退的境地,特別吸納社會新增就業主要渠道的接觸式商業服務領域,因受疫情影響,交易出現“停擺”。雖然國內疫情緩解,相關行業陸續復工復產,但市場需求遠未恢復,相當多中小微企業目前經營舉步維艱,減少了社會整體新增就業崗位供給,甚至有的可能還要減少現有雇傭人員。受經濟運行壓力和新冠肺炎疫情疊加影響,社會用人需求不確定性增大,地區、行業、專業、學歷層次間的就業不平衡加劇。這對人數再創新高的高校畢業生而言,面臨的就業形勢較為嚴峻,需要全社會共同努力,在盡可能擴大基層招聘同時,更多通過市場化和社會化方式,開通高校就業直通車,幫助大學生順利走向社會。

      目前,教育部已經通過擴大研究生、專升本、全日制第二學士學位招生規模,為高校畢業生創造更多再學習機會,延緩當期就業壓力。國有企業、基層政府分別擴大招聘和招考,直接增加就業崗位。鼓勵高校畢業生到農村基層從事支農、支教、支醫和扶貧工作,鼓勵大學生參軍入伍。在這些直達高校就業的措施實施后,仍有相當部分高校畢業生,需要通過市場化社會化用工方式來滿足就業需求。同時部分大學生勞動技能欠缺,就業理念存在誤區,需要通過不斷線就業服務和輔導,減少就業供求摩擦,增加就業成功率。

      具體來說,一是搭建高校畢業生就業服務平臺。支持市場化招聘平臺常年開設高校畢業生就業專場,雙向發布職位需求和求職意向,通過智能算法精準推送,促進供求銜接。加強高校就業市場規范管理,保護大學生合法權益。二是提供市場化招聘激勵機制。鼓勵經營狀況較好的企業擴大應屆高校畢業生招聘,政府給予一定程度稅費減免。支持企業推出適合大學生的實習用工、靈活就業、共享員工等就業機會,根據聘用及用工情況,給予大學生一定實習、生活和住房租金補助。三是鼓勵有條件的大學生自主創業。學校要積極營造大學生自主創業氛圍,提供創業輔導和技術支持。金融部門要完善大學生創業貸款政策。政府相關部門要營造寬松便捷的準入環境,深化商事制度改革,提供孵化和財稅支持,加強經營管理層面輔導,免費提供失業保險。四是逐步轉變大學生就業理念。大學生既有自身接受系統高等教育優勢,也有初次就業欠缺工作技能劣勢。面對激烈就業市場競爭壓力,需要家庭與社會配合,積極引導大學生能夠做到“上得了廳堂,下得了廚房”,在仰望星空同時也要做到腳踏大地,一步一個腳印,學會靠自己雙手和汗水獲得經濟獨立。五是完善不斷線就業服務。學校要加強同政府部門、企事業單位的溝通聯系,共同加強大學生不斷線就業服務。針對大學生就業過程中遇到的各種現實問題,有專人負責對接,也有專人負責督導,努力通過改革思維加以探索解決。

      當前我國高校畢業生求職已進入沖刺階段,要盡快細化落地各種就業扶持政策,用好各項就業補助資金,地方政府想方設法做好大學生就業保障托底。

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